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Nous sommes actuellement à la recherche d’une personne pour occuper notre poste d’Intervenant.e Communautaire Interculturel.le – Santé
Détails du poste
- Offrir un accompagnement aux personnes réfugiées pris en charge par l’’État (RPCE) afin de faciliter leur intégration dans le système de santé québécois en fonction de leurs besoins spécifiques.
LIEU DE TRAVAIL
- 192 rue St-Germain E, bureau 206, Rimouski (QC) G5L 1A8.
- Le poste nécessite des déplacements fréquents. Permis de conduire valide et voiture requise.
HORAIRE DE TRAVAIL
- Poste permanent. Entre 25 et 35 heures par semaine de jour (à discuter). Peut être appelé occasionnellement à répondre à des urgences de soir et de fin de semaine.
SITUATION DANS LA STRUCTURE HIÉRARCHIQUE
- La personne relève de la coordination volet réfugiés.
Responsabilités
- Dès l’arrivée des personnes réfugiées, effectue un bref bilan santé qui est ensuite acheminé à la clinique des réfugiés du CISSS.
- Fait constamment le lien entre les besoins en santé des personnes réfugiées et le réseau de la santé et des services sociaux (clinique des réfugiés, cliniques médicales, etc.).
- Assure différentes tâches en lien avec la quarantaine obligatoire (test covid au jour 8, procédures administratives, etc.).
- Facilite l’accès et la compréhension du système de la santé et des services sociaux.
- Accompagne les nouveaux arrivants à certains rendez-vous médicaux et à la pharmacie en collaboration avec des bénévoles de l’organisme.
- En collaboration avec l’adjointe administrative et la coordination des bénévoles, peut être appelé à gérer des rendez-vous médicaux ainsi que le transport (ex : transport adapté, centre d’action bénévole pour rendez-vous dans une autre région).
- Facilite la collaboration et la communication entre les nouveaux arrivants et les organisations de santé et services sociaux.
- Au besoin, peut être appelé à faire de la médiation et de la défense des droits (ex : accès à des interprètes).
- Informe, sensibilise les professionnels en santé et services sociaux aux réalités des personnes réfugiées.
- Favorise et développe des partenariats avec les institutions du réseau de la santé et des services sociaux.
- Peut être appelé à participer à des comités de travail intersectoriels ainsi qu’à des tables de concertation.
- Organise des séances d’information de groupe sur différents thèmes en lien avec la santé et en partenariat avec des professionnels de la santé.
Qualifications et conditions
FORMATION ET EXPÉRIENCE MINIMALE
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en soins infirmiers, travail social, éducation spécialisée ou tout autre domaine connexe.
- 2 années d’expérience dans des fonctions similaires.
CONNAISSANCES ET QUALITÉS PROFESSIONNELLES
- Connaissance du réseau de la santé et des services sociaux du Québec et autres organismes du milieu.
- Intérêt et/ou connaissances pour tout ce qui touche l’interculturalité.
- Capacité à synthétiser et vulgariser l’information.
- Capacité d’adaptation et tolérance à l’ambiguïté.
- Facilité à établir des liens de confiance.
- Autonomie et débrouillardise.
- Sens de l’écoute, empathie et ouverture.
- Capacité d’organisation et de planification.
- Capacité à travailler en équipe.
- Multilingue (atout).
Informations sur l'emploi
MOYENS MIS À DISPOSITION
- Rencontres présentielles et téléphoniques.
- Internet;
- Suite Office.
DÉPOSER SA CANDIDATURE
Vous êtes invité à transmettre votre curriculum vitae et une lettre de présentation avant le vendredi 03 juin 2022, 18h, à recrutement@aibsl.org
Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Observations
La description n’est pas restrictive et peut évoluer en fonction des besoins de l’entreprise. Des formations complémentaires pour une évolution vers certaines responsabilités peuvent être nécessaires.